BEGIN:VCALENDAR VERSION:2.0 PRODID:-//Wilde Zwanen - ECPv6.15.20//NONSGML v1.0//EN CALSCALE:GREGORIAN METHOD:PUBLISH X-WR-CALNAME:Wilde Zwanen X-ORIGINAL-URL:https://www.wildezwanen.be X-WR-CALDESC:Evenementen voor Wilde Zwanen REFRESH-INTERVAL;VALUE=DURATION:PT1H X-Robots-Tag:noindex X-PUBLISHED-TTL:PT1H BEGIN:VTIMEZONE TZID:Europe/Brussels BEGIN:DAYLIGHT TZOFFSETFROM:+0100 TZOFFSETTO:+0200 TZNAME:CEST DTSTART:20250330T010000 END:DAYLIGHT BEGIN:STANDARD TZOFFSETFROM:+0200 TZOFFSETTO:+0100 TZNAME:CET DTSTART:20251026T010000 END:STANDARD BEGIN:DAYLIGHT TZOFFSETFROM:+0100 TZOFFSETTO:+0200 TZNAME:CEST DTSTART:20260329T010000 END:DAYLIGHT BEGIN:STANDARD TZOFFSETFROM:+0200 TZOFFSETTO:+0100 TZNAME:CET DTSTART:20261025T010000 END:STANDARD BEGIN:DAYLIGHT TZOFFSETFROM:+0100 TZOFFSETTO:+0200 TZNAME:CEST DTSTART:20270328T010000 END:DAYLIGHT BEGIN:STANDARD TZOFFSETFROM:+0200 TZOFFSETTO:+0100 TZNAME:CET DTSTART:20271031T010000 END:STANDARD BEGIN:DAYLIGHT TZOFFSETFROM:+0100 TZOFFSETTO:+0200 TZNAME:CEST DTSTART:20280326T010000 END:DAYLIGHT BEGIN:STANDARD TZOFFSETFROM:+0200 TZOFFSETTO:+0100 TZNAME:CET DTSTART:20281029T010000 END:STANDARD END:VTIMEZONE BEGIN:VEVENT DTSTART;VALUE=DATE:20260316 DTEND;VALUE=DATE:20261209 DTSTAMP:20260422T094617 CREATED:20240613T114427Z LAST-MODIFIED:20260330T103318Z UID:1216-1773619200-1796774399@www.wildezwanen.be SUMMARY:Zwermkracht DESCRIPTION:Download de folder van Zwemkracht\n \n \n Naam(Vereist)\n \n \n \n Voornaam\n \n \n \n \n Achternaam\n \n \n E-mailadres(Vereist)\n \n Organisatie JA ik ontvang graag jullie nieuwsbrief en info over jullie aanbod\n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n Δ \n \n\nZwermkracht – Netwerk voor Organisatie architecten \nZwermkracht is een bedding voor organisatie architecten die samen willen groeien\, leren en betekenisvolle beweging brengen. Hier ontstaat energie voor transformatie\, niet alleen in organisaties\, maar ook in mensen. Zwermkracht is een initiatief van Wilde Zwanen en nodigt uit tot kruisbestuiving\, verdieping en verbinding binnen het vak van organisatieontwikkeling. \nWaarom Zwermkracht? \nWe geloven in de kracht van de zwerm: samen creëren we ruimte voor dialoog\, eigenaarschap en gezamenlijke richting. Zwermkracht is een levende community waar expertise\, ervaring en inspiratie samenkomen. Hier delen we kennis\, maken we het impliciete zichtbaar en ondersteunen we elkaar in het begeleiden van organisaties naar een toekomst waarin mensen\, ideeën en processen tot bloei komen. \nWat biedt Zwermkracht? \n\nInhoud & Inspiratie: Vier keer per jaar komen we samen rond actuele thema’s\, gebracht door leden of externe gasten. Denk aan thema’s als systemisch werken\, energetisch coachen\, organisatie (re-)design\, impactgericht werken\, de toekomst van werk in het AI-tijdperk\, omgaan met rouw en verlies bij verandering\, neurodiversiteit in teams\, … en nog veel meer.\nPersoonlijke groei: Je ontwikkelt je op het vlak van kennen\, kunnen én zijn. Er is ruimte voor experiment\, onderzoek en het delen van eigen praktijkervaringen.\nVerbinding & Veiligheid: Zwermkracht biedt een warme bedding voor wie vaak alleen werkt. We creëren een veilige plek voor uitwisseling\, reflectie en het delen van worstelingen.\nWijsheid & Vakmanschap: We zetten in op elkaars wijsheid en ervaring. Vanuit collectiviteit en wederkerigheid brengen we beweging\, zonder te forceren.\n\nPraktisch \n\nAbonnement: Je schrijft in per werkjaar voor vier sessies per jaar (maart\, juni\, september\, december). De prijs bedraagt 1150 EUR inclusief diner. Lukt een datum niet\, dan kan je inschrijven voor 3 sessies (900 EUR)\nLocatie & Tijd: We gaan voor afwisselende locaties\, telkens van 14u tot 18u15\, gevolgd door een gezamenlijk diner tot ongeveer 20u.\nCommunity: Deelname vraagt engagement\, minstens drie van de vier sessies ben je aanwezig.\n\nVoor wie? \nZwermkracht is er voor organisatie architecten en changemakers die: \n\nwillen bijdragen aan een nieuw tijdperk van samenwerken en organiseren\,\nhun kennis en ervaring willen delen\,\nleergierig zijn en openstaan voor persoonlijke ontwikkeling\,\ngeloven in de kracht van verbinding en collectieve groei.\n\nLid worden? \nWe hanteren enkele eenvoudige principes rond hoofd (inhoud)\, hart (verbinding) en buik (kwaliteit). Elk lid brengt iets mee en draagt bij aan de groep. We delen graag ons charter! \nWil je meer weten of aansluiten?\nNeem contact op met els@wildezwanen.be\, joost@wildezwanen.be of download onze folder onderaan deze pagina. \nAankomende data Zwermkracht\n\nData 2026: maandag 16/03/2026 (Baarbeekhoeve\, Mechelen)\, woensdag 17/06/2026 (ItaliAmore\, Nieuwkerken)\, donderdag 24/09/2026 (Baarbeekhoeve\, Mechelen)\, dinsdag 08/12/2026 –> inschrijving via de link hieronder\nDownload de folder voor de onderwerpen\n\nInschrijvingsformulier Zwermkracht 2026 \n  URL:https://www.wildezwanen.be/agenda-item/260617-zwermkracht/ END:VEVENT BEGIN:VEVENT DTSTART;VALUE=DATE:20261123 DTEND;VALUE=DATE:20261124 DTSTAMP:20260422T094617 CREATED:20251030T145811Z LAST-MODIFIED:20260302T144041Z UID:2758-1795392000-1795478399@www.wildezwanen.be SUMMARY:Workshop "Leiden in complexiteit" DESCRIPTION:Download de informatiefolder over de workshop LEIDEN IN COMPLEXITEIT\n \n \n Naam(Vereist)\n \n \n \n Voornaam\n \n \n \n \n Achternaam\n \n \n E-mailadres(Vereist)\n \n Organisatie JA ik ontvang graag jullie nieuwsbrief en info over jullie aanbod\n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n Δ \n \n\n  \nWelkom op onze 1-daagse workshop: \n“Leiden in complexiteit met het organisatie KOMPAS als (on)zichtbare leider”\nSturen naar samen sturen. \nDatum en locatie: \n\nDatum:\n\nMaandag 23 november 2026 (De Baarbeekhoeve\, Mechelen)\n\n\nUw investering:\n\n500 EUR of vroegboekkorting aan 400 EUR bij inschijving min. twee maanden vooraf\n\n\nDeze workshop komt in aanmerking voor KMO-portefeuille.\nWorkshop + 1u online (na)gesprek + inclusief terugkom moment na +/- 3 maanden van een halve dag in onderling overleg\n\nVoor wie? \nLeiders\, leidinggevenden\, interne en externe professionals die: \n\nVoelen dat klassieke leiderschapsmodellen tekortschieten in complexe contexten\nWillen leren hoe een organisatie KOMPAS richting kan geven zonder te sturen\nZich willen verdiepen in hoe oog voor organisatiearchitectuur jouw effectiviteit als leider verhoogd\nWillen groeien in het leiden van transformatie of verandering zonder de controle te verliezen\nWillen leren hoe ze met hoofd\, hart én buik kunnen navigeren in veelheid\n\nDeze workshop is de derde in een reeks van drie introducties rond organisatiearchitectuur. Je kan ze apart of in combinatie volgen. \nWat zal je leren? \n\nJe leert het belang van co lectief leiderschap ontwikkelen\nJe leert dat leiderschap kan ontwikkeld worden tijdens het werk\, en niet alleen in opleidingen\nJe leert onze aanpak kennen voor leiderschapsontwikkeling\nJe leert dat organisatie transformaties of veranderingen ideale hitte momenten zijn om leiderschap te ontwikkelen\nJe leert wat het vraagt om te leiden in complexiteit\nWat het betekent om te leiden zonder te beheersen\nHoe een organisatie KOMPAS richting geeft aan cultuur\, structuur en proces\nHoe je als leider een dragende rol speelt in het vormgeven van betekenis\nHoe je met ritme\, symboliek en taal een co lectieve beweging ondersteunt\nHoe je het onzichtbare zichtbaar maakt in jouw organisatiecontext\nHoe je als organisatiearchitect werkt met complexiteit\, niet ertegen\nJe kijkt vanuit een integrale blik naar jouw huidige & toekomstige uitdaging(en)\n\nWat bieden wij?\nOp één dag: \n\nVerken je wat het vraagt om te leiden in complexiteit\nVerken je het organisatie KOMPAS als sti le kracht in leiderschap\nLeer je hoe richting ontstaat in complexiteit zonder expliciete sturing\nOntdek je hoe je als leider ruimte kan maken voor co lectieve inte ligentie\nReflecteer je op jouw eigen leiderschap in complexe situaties\nVerbind je met anderen die zoeken naar houvast in veelheid\nProef je van de Wilde Zwanen-aanpak: zacht\, systemisch\, verbindend en impactvol\n\nDeze workshop maakt deel uit van een 3-luik: \n\nOrganisaties (her)ontwerpen met hoofd\, hart en buik\nLeiden in complexiteit met het organisatie KOMPAS als (on)zichtbare leider\nSystemisch bewustzijn en werken voor leiders en professionals\n\nBegeleiders\nEls Vanparys & Joost Van Driessche \nInschrijven\nSchrijf je vandaag nog in voor deze unieke workshop. Twijfel je? Contacteer ons! \n\n \n \n Inschrijving workshops 2026\n \n \n Ik schrijf me in voor (500 EUR of vroegboek 400 EUR indien min 2 maanden vooraf):\n \n \n "Organisaties (her)ontwerpen" op 9/10/2026 in Lochristi\n \n \n \n "Leiden in complexiteit" op 23/11/2026 in Mechelen\n \n \n \n "Systemisch bewustzijn en werken" op 24/11/2026 in Mechelen\n Naam(Vereist)\n \n \n \n Voornaam\n \n \n \n \n Achternaam\n \n \n E-mailadres(Vereist)\n \n GSM nummer(Vereist)Functie(Vereist)Organisatie(Vereist)Facturatieadres(Vereist) \n \n \n \n Straat + huisnummer\n \n \n Plaats\n \n \n Postcode\n \n \n BTW nummer\n \n JA ik ontvang graag jullie nieuwsbrief en info over jullie aanbod. Schrap het vinkje als je dit niet wil.\n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n Δ URL:https://www.wildezwanen.be/agenda-item/261123-workshop-leiden-in-complexiteit/ END:VEVENT BEGIN:VEVENT DTSTART;TZID=Europe/Brussels:20260429T090000 DTEND;TZID=Europe/Brussels:20260610T140000 DTSTAMP:20260422T094617 CREATED:20240613T080557Z LAST-MODIFIED:20260316T151949Z UID:1209-1777453200-1781100000@www.wildezwanen.be SUMMARY:Schrijf je in voor een infomoment! Leertraject tot Organisatie Architect - Organisatiearchitectuur DESCRIPTION:Download de brochure opleiding tot organisatie architect\n \n \n Naam(Vereist)\n \n \n \n Voornaam\n \n \n \n \n Achternaam\n \n \n E-mailadres(Vereist)\n \n Organisatie JA ik ontvang graag jullie nieuwsbrief en info over jullie aanbod\n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n Δ \n \n\n  \nSchrijf je in voor een online infomoment!  \nNa de succesvolle lancering in 2025\, starten we in 2026 een nieuwe groep op die samen een jaar op pad gaat om zich de rol van organisatie architect eigen te maken. \nTijdens een online infomoment neemt Joost Van Driessche jullie mee doorheen de waarom\, de toegevoegde waarde\, het programma\, de verschillende formules en het in de praktijk brengen dat we willen stimuleren. Daarnaast beantwoordt Joost graag jullie vragen. \nDe volgende infomomenten gaan door op: \n\n29/04 van 9u tot 10u\n05/05 van 13u tot 14u\n20/05 van 13u tot 14u\n10/06 van 13u tot 14u\n\nInschrijven doe je door een mailtje te sturen naar joost@wildezwanen.be. Je ontvangt per kerende een uitnodiging voor het infomoment. Het moment wordt niet opgenomen. URL:https://www.wildezwanen.be/agenda-item/260429-infomoment-organisatie-architect/ END:VEVENT BEGIN:VEVENT DTSTART;VALUE=DATE:20261124 DTEND;VALUE=DATE:20261125 DTSTAMP:20260422T094617 CREATED:20241127T124026Z LAST-MODIFIED:20260409T080154Z UID:1607-1795478400-1795564799@www.wildezwanen.be SUMMARY:Workshop "Systemisch bewust-zijn en -werken" DESCRIPTION:Download de informatiefolder over de workshop SYSTEMISCH BEWUSTZIJN\n \n \n Naam(Vereist)\n \n \n \n Voornaam\n \n \n \n \n Achternaam\n \n \n E-mailadres(Vereist)\n \n Organisatie JA ik ontvang graag jullie nieuwsbrief en info over jullie aanbod\n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n Δ \n \n\n  \nWelkom op onze 1-daagse workshop: \n“SYSTEMISCH BEWUSTZIJN EN WERKEN VOOR LEIDERS EN PROFESSIONALS”\nSystemisch kijken naar jezelf\, jouw rol\, een team en/of een organisatie uitdaging? \nDatum en locatie: \n\nDatum:\n\nDinsdag 24 november 2026 (Baarbeekhoeve\, Mechelen)\n\n\nUw investering:\n\n500 EUR of vroegboekkorting aan 400 EUR bij inschijving min. twee maanden vooraf\n\n\nDeze workshop komt in aanmerking voor KMO-portefeuille.\nWorkshop + 1u online (na)gesprek + inclusief terugkom moment na +/- 3 maanden van een halve dag in onderling overleg\n\nVoor wie? \nWil je toekomstgericht nog meer impact maken als leider of professional? Heb je al oog voor cultuur & structuur? Voel je tegelijk dat er nog iets toe te voegen is aan jouw kijk? Leer ‘systemisch’ kijken naar je organisatie en navigeer in complexiteit als een echte organisatie architect. \nHet aanpakken van uitdagingen rond people\, leren & ontwikkelen van medewerkers\, welzijn\, ontwikkelen van leiders\, werk organiseren\, vraagt steeds meer van ons. Wat in de ene omgeving of in dat ene team lukt\, werkt niet noodzakelijk elders. Je werkt immers in een complexe omgeving en die vragen een andere aanpak\, een integrale aanpak die oog heeft voor de persoon én bewust omgaat met de context waarin we (samen)werken. \nIn deze workshop zet je alvast een stevige eerste stap & vanaf nu kijk je alvast integraler naar de uitdagingen die op jouw pad komen. \nWat zal je leren? \n\nJe leert check-in kennen als een eerste systemische interventie\nJe krijgt een aantal handvaten aangereikt verder bouwend op de voorbereiding\nJe kijkt vanuit een integrale blik naar jouw (toekomstige) uitdagingen in jouw organisatie en die van de groep\nVanuit een aangereikte format\, kijk je systemisch naar deze uitdaging(en)\nJe leert de basisprincipes van systemisch bewust kijken en analyseren kennen en ervaren\nJe staat stil bij jezelf als leider en jouw eigen toekomstig professioneel verlangen\nJe leert systemische vragen en vragen stellen kennen\nAan de hand van een systemisch format gaan we met de groep op zoek naar inzichten rond hoe je meer impact kan hebben vanuit jouw rol in een actuele uitdaging\nWe plaatsen systemisch werken in het geheel van integraal kijken naar de organisatie en de rol van organisatie architect als drijfveer voor de toekomstige ontwikkeling van jezelf & jouw organisatie\nJe checkt uit en we gaan na of er energie & goesting zit met de groep om verder als lerend netwerk op pad te gaan\n\nWat bieden wij? \n\nTijd om te reflecteren over jezelf en jouw eigen uitdagingen\nEen veilige context\nConcrete interventies die je ook meteen kan toepassen\nSparring met collega’s\nEventueel zin om te groeien naar of in de rol van organisatie architect.\n\nDeze workshop maakt deel uit van een 3-luik: \n\nOrganisaties (her)ontwerpen met hoofd\, hart en buik\nLeiden in complexiteit met het organisatie KOMPAS als (on)zichtbare leider\nSystemisch bewustzijn en werken voor leiders en professionals\n\nHoe kan je je optimaal voorbereiden? \nBij Wilde Zwanen gaan we graag effectief aan de slag met de tijd die we samen doorbrengen.\nDeelnemers worden uitgenodigd om … \n\nOnze 3 podcasts te beluisteren rond organisatie architectuur +/- 35 min per podcast\nDaarnaast krijg je een link naar een kort filmpje die organisatie architectuur en de rol van een organisatie architect toelicht. Twijfel je om in te schrijven en krijg je eerst graag de link? Laat van je horen\, dan bezorgen we deze.\n\nEn wat als je de meerwaarde ervaarde en er mee verder wil? \nWilde Zwanen wil zich engageren om een lerend netwerk van leiders te faciliteren die hierin verder willen exploreren. \nBegeleiders \nEls Vanparys & Joost Van Driessche \nInschrijven\nSchrijf je vandaag nog in voor deze unieke kans om je vaardigheden als leider te versterken en je organisatie naar een hoger niveau te tillen. Twijfel je? Contacteer ons! \n\n \n \n Inschrijving workshops 2026\n \n \n Ik schrijf me in voor (500 EUR of vroegboek 400 EUR indien min 2 maanden vooraf):\n \n \n "Organisaties (her)ontwerpen" op 9/10/2026 in Lochristi\n \n \n \n "Leiden in complexiteit" op 23/11/2026 in Mechelen\n \n \n \n "Systemisch bewustzijn en werken" op 24/11/2026 in Mechelen\n Naam(Vereist)\n \n \n \n Voornaam\n \n \n \n \n Achternaam\n \n \n E-mailadres(Vereist)\n \n GSM nummer(Vereist)Functie(Vereist)Organisatie(Vereist)Facturatieadres(Vereist) \n \n \n \n Straat + huisnummer\n \n \n Plaats\n \n \n Postcode\n \n \n BTW nummer\n \n JA ik ontvang graag jullie nieuwsbrief en info over jullie aanbod. Schrap het vinkje als je dit niet wil.\n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n Δ URL:https://www.wildezwanen.be/agenda-item/261124-workshop-systemisch/ END:VEVENT BEGIN:VEVENT DTSTART;VALUE=DATE:20260521 DTEND;VALUE=DATE:20261118 DTSTAMP:20260422T094617 CREATED:20240808T093410Z LAST-MODIFIED:20260330T095600Z UID:1449-1779321600-1794959999@www.wildezwanen.be SUMMARY:Inspiratiecafé of -ontbijt DESCRIPTION:Op zoek naar “netwerk\, organisatie\, team of leiderschap” inspiratie? Dan zijn onze inspiratiecafés iets voor jou! \nBen je nieuwsgierig naar waar we als Wilde Zwanen of als organisatie architecten mee bezig zijn? Onze inspiratie ontbijt of avonden zijn dan een waardevolle kennismaking. \nTijdens deze boeiende (kleinschalige) inspiratie momenten gaan we in op thema’s die actueel zijn bij jullie als onderneming of netwerk rond alles wat te maken heeft met organisatie\, team of leiderschapsontwikkeling en -ontwerp. \nIn een groep met een 16-tal geïnteresseerden gaan we in discussie/gesprek rond het thema van de avond. De kleinschaligheid zorgt voor een informele avond vol inhoud en connectie. Zit je met een eigen vraag? Wel breng ze in\, en we hebben het er over. \nAls je inschrijft doe je dit met de intentie om er te zijn. \nWanneer\, waar\, thema? \n\n\n\nDatum\nLocatie\nType\nThema\n\n\n\n\n\n\n\n\nDonderdag 21/05/2026\nWu Wei (Kortrijk)\nInspiratiecafé\nDe onderstroom zichtbaar maken.\nEen integrale bril (ook systemisch).\n\n\nDonderdag 8/10/2026\nBaarbeekhoeve (Mechelen)\nInspiratiecafé\nLeiden in complexiteit met een organisatiekompas\nOpmerking: vanaf 01/09/2026 vragen we een kleine bijdrage van 25 EUR als deelname in de kosten.\n\n\nDinsdag 17/11/2026\nLinkerLOft (Antwerpen)\nInspiratiecafé\nBewegen in Conflict – omgaan met gedoe in teams & organisaties \nWaar mensen samenwerken is per definitie gedoe.\nSoms lopen we ervan weg\, soms gaan we vol in de tegenaanval\, vaak weten we niet wat te doen.\nHoe ga jij om met conflict?\nHoe herken je spanning of conflict in team & organisaties.\nWelke kaders en handvaten kan je inzetten om beweging te komen op de werkvloer? \nTijdens dit inspiratiecafé kijken we samen hoe mensen in teams en organisaties in beweging kunnen komen. We verbreden onze blik met het organisatiecanvas van Wilde Zwanen en hoe groepsdynamiek daar een plaats in kent. Annelies Van den Heede en Annelies Van Buul\, elk met hun eigen ervaring met spanning\, conflict en bemiddeling\, inspireren je om conflict te zien als een kans. \nOpmerking: vanaf 01/09/2026 vragen we een kleine bijdrage van 25 EUR als deelname in de kosten.\n\n\n\nPraktisch: \n\nWe voorzien hapjes en drankjes of ontbijt voor iedereen\nInspiratiecafé’s gaan door van 18u30 tot 22u\nInspiratie-ontbijten gaan door van 8u tot 11u\n\nInschrijven? \n\nVia onderstaand formulier\nOf download de uitnodiging onderaan deze pagina als je iemand van een bevriende organisatie (mee) wil uitnodigen om een inspiratiecafé van Wilde Zwanen bij te wonen\nPlaatsen zijn beperkt\nAls je inschrijft\, doe je dit met de intentie om aanwezig te zijn\, we bieden dit moment gratis aan\nInspiratiecafés hebben als doel mensen de kans te geven ons beter te leren kennen en geïnspireerd te worden. Ken je ons al? Of wil je meer dan één sessie bijwonen\, dat kan zeker!  Je hebt dan de keuze tussen:\n\nIemand meebrengen uit een bevriende organisatie of een directielid uit je eigen organisatie die ons nog niet kent.  Je kan deze persoon mee inschrijven via het formulier.\nHet betalen van een deelnameprijs van 25 EUR per bijkomend inspiratiecafé. Wij nemen contact met je op voor jouw facturatiegegevens.\n\n\n\nKan je er nu niet bij zijn\, of is de locatie niet handig voor jou en wil je op de hoogte gehouden worden van toekomstige sessies? Laat het ons zeker weten via onderstaand formulier. \n\n\n \n \n Inschrijving inspiratiecafé of -ontbijt\n \n \n Ben je overtuigd? Of zit je nog met vragen? Laat het ons weten:(Vereist)\n \n \n Ik schrijf me in voor het inspiratiecafé op 21/05/2026 (Wu Wei\, Kortrijk)\n \n \n \n Ik schrijf me in voor het inspiratiecafé op 8/10/2026 aan €25 (Baarbeekhoeve\, Mechelen)\n \n \n \n Ik schrijf me in voor het inspiratiecafé op 17/11/2026 aan €25 (LinkerLOft\, Antwerpen)\n \n \n \n Ik heb interesse maar twijfel nog en wil graag eerst gecontacteerd worden\n \n \n \n Deze data passen mij niet\, ik word graag op de hoogte gehouden van de volgende\n Naam(Vereist)\n \n \n \n Voornaam\n \n \n \n \n Achternaam\n \n \n E-mailadres(Vereist)\n \n GSM nummer(Vereist)Functie(Vereist)Organisatie(Vereist)Facturatieadres(Vereist) \n \n \n \n Straat + huisnummer\n \n \n Plaats\n \n \n Postcode\n \n \n BTW nummerIk kom naar het inspiratiecafé met een specifieke vraag:Ik breng deze persoon mee:\n \n \n \n Naam\n \n \n \n Organisatie\n \n \n \n E-mailadres\n \n \n JA ik ontvang graag jullie nieuwsbrief en info over jullie aanbod\n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n Δ \n \n\n  \n\n\n \n \n Ken jij iemand die bij ons inspiratie kan vinden?\n Wil je iemand uit jouw netwerk blij maken met een tip rond het inspiratiecafé of -ontbijt? Laat ons weten wie we mogen contacteren met een warme groet en een uitnodiging voor ons inspiratiecafé. \n \n Mijn naam(Vereist)\n \n \n \n Voornaam\n \n \n \n \n Achternaam\n \n \n Mijn e-mailadres(Vereist)\n \n Mijn organisatieNaam van de persoon die ik wil inspireren\n \n \n \n Voornaam\n \n \n \n \n Achternaam\n \n \n E-mailadres van de persoon die ik wil inspireren\n \n Organisatie van de persoon die ik wil inspireren JA ik ontvang graag jullie nieuwsbrief en info over jullie aanbod\n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n Δ URL:https://www.wildezwanen.be/agenda-item/260521-inspiratiecafe/ END:VEVENT BEGIN:VEVENT DTSTART;TZID=Europe/Brussels:20261009T080000 DTEND;TZID=Europe/Brussels:20261009T170000 DTSTAMP:20260422T094617 CREATED:20251030T143901Z LAST-MODIFIED:20260302T144215Z UID:2750-1791532800-1791565200@www.wildezwanen.be SUMMARY:Workshop "Organisaties (her)ontwerpen" DESCRIPTION:Download de informatiefolder over de workshop ORGANISATIES (HER)ONTWERPEN\n \n \n Naam(Vereist)\n \n \n \n Voornaam\n \n \n \n \n Achternaam\n \n \n E-mailadres(Vereist)\n \n Organisatie JA ik ontvang graag jullie nieuwsbrief en info over jullie aanbod\n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n Δ \n \n\n  \nWelkom op onze 1-daagse workshop: \n“Organisaties (her)ontwerpen met hoofd\, hart en buik’”\nRuimte maken voor wat écht nodig is. \nDatum en locatie: \n\nDatum:\n\nVrijdag 9 oktober 2026 (Ruilok\, Lochristi)\n\n\nUw investering:\n\n500 EUR of vroegboekkorting aan 400 EUR bij inschijving min. twee maanden vooraf\n\n\nDeze workshop komt in aanmerking voor KMO-portefeuille.\nWorkshop + 1u online (na)gesprek + inclusief terugkom moment na +/- 3 maanden van een halve dag in onderling overleg\n\nVoor wie? \nLeiders\, leidinggevenden\, interne en externe professionals.\nVolg deze boeiende introductie workshop als: \n\nJe voelt dat structuur veel meer is dan een organogram\nJe beter wil begrijpen wat de impact van “de manier van organiseren” op gedrag is\nJe jouw impact als leider of leidinggevende wil vergroten\nJe vanuit integraliteit in jouw werk wil staan met oog voor organisatie architectuur\nJe inzichten en handvaten zoekt rond organisatie (her)ontwerp\n\nIn deze workshop zet je alvast een stevige stap om vanaf nu integraler naar organisatie uitdagingen te kijken. Deze workshop maakt deel uit van 3 introductie workshops rond organisatie architectuur. Je kan de workshop apart of in combinatie met de andere introductie workshops volgen. \nWat zal je leren? \n\nJe krijgt inzicht in wanneer een (her)ontwerp nodig is\nJe begrijpt waarom arbeidsorganisatie\, organisatie structuur cruciaal is\nJe leert de meerwaarde kennen en detecteren van organisatie structuur\nJe doorloopt een praktijk case van A tot Z\nJe leert organisatie basisontwerpen kennen\, hun kracht en valkuilen\nJe leert hoe je een succesvol organisatie(her)ontwerp proces loopt\nJe ontdekt dat er een ontwerpvolgorde is\nJe leert begrijpen wat structuur is\nJe leert dat vooraleer je kan sleutelen aan een besturende structuur (organogram)\, het nodig is te weten wat je te besturen hebt\nJe leert dat ontwerpen steeds op maat is\nJe krijgt een aantal basis ontwerpen aangereikt\nJe kijkt vanuit een integrale blik naar jouw huidige & toekomstige uitdaging(en)\nJe begrijpt dat “cultuur” of “structuur” trajecten niet bestaan\, enkel integrale\n\nWat bieden wij?\nOp één dag: \n\nLeer je de organisatie architectuur kijk kennen en toepassen als handvat\nLeer je onze integrale aanpak kennen voor organisatie (her)ontwerp\nLeer je hoe je mensen kan meenemen in (her)ontwerp processen\nKrijg je basisinzichten aangereikt rond organisatie (her)ontwerp\nKrijg je nog meer zin om te groeien in de rol van organisatie architect.\nGaan we door een concrete praktijk\n\nDeze workshop maakt deel uit van een 3-luik: \n\nOrganisaties (her)ontwerpen met hoofd\, hart en buik\nLeiden in complexiteit met het organisatie KOMPAS als (on)zichtbare leider\nSystemisch bewustzijn en werken voor leiders en professionals\n\nBegeleiders\nEls Vanparys & Joost Van Driessche \nInschrijven\nSchrijf je vandaag nog in voor deze unieke workshop. Twijfel je? Contacteer ons! \n\n \n \n Inschrijving workshops 2026\n \n \n Ik schrijf me in voor (500 EUR of vroegboek 400 EUR indien min 2 maanden vooraf):\n \n \n "Organisaties (her)ontwerpen" op 9/10/2026 in Lochristi\n \n \n \n "Leiden in complexiteit" op 23/11/2026 in Mechelen\n \n \n \n "Systemisch bewustzijn en werken" op 24/11/2026 in Mechelen\n Naam(Vereist)\n \n \n \n Voornaam\n \n \n \n \n Achternaam\n \n \n E-mailadres(Vereist)\n \n GSM nummer(Vereist)Functie(Vereist)Organisatie(Vereist)Facturatieadres(Vereist) \n \n \n \n Straat + huisnummer\n \n \n Plaats\n \n \n Postcode\n \n \n BTW nummer\n \n JA ik ontvang graag jullie nieuwsbrief en info over jullie aanbod. Schrap het vinkje als je dit niet wil.\n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n Δ URL:https://www.wildezwanen.be/agenda-item/261009-workshop-organisaties/ END:VEVENT BEGIN:VEVENT DTSTART;VALUE=DATE:20270121 DTEND;VALUE=DATE:20271211 DTSTAMP:20260422T094618 CREATED:20251211T140507Z LAST-MODIFIED:20260316T151759Z UID:2973-1800489600-1828483199@www.wildezwanen.be SUMMARY:Leertraject tot Organisatie Architect - Organisatiearchitectuur Groep 2027 DESCRIPTION:Download de brochure opleiding tot organisatie architect\n \n \n Naam(Vereist)\n \n \n \n Voornaam\n \n \n \n \n Achternaam\n \n \n E-mailadres(Vereist)\n \n Organisatie JA ik ontvang graag jullie nieuwsbrief en info over jullie aanbod\n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n \n Δ \n \n\nGroeien tot organisatie architect? Veel meer dan een opleiding!\nLeer integraal kijken\, ontwerpen en ontwikkelen – met hoofd\, hart en buik. \nIn het leertraject tot organisatie architect\, leer je kijken\, luisteren en handelen vanuit het geheel. Je ontwikkelt een ambacht dat je helpt om organisaties te begeleiden in hun transformatie — niet van buitenaf\, maar van binnenuit. Je leert werken met wat leeft onder de oppervlakte én met wat zichtbaar is — je ontwikkelt het vermogen om te luisteren naar onderstromen\, te spiegelen wat zich aandient\, en betekenis te geven aan wat nog impliciet is. Je leert ontwerpen\, verbinden en bewegen. \n Voor wie?\nBen je leider\, HR-professional\, interne of externe coach\, consultant of actief in verandering? Dan herken je waarschijnlijk thema’s zoals eigenaarschap\, leiderschap\, betrokkenheid\, samenwerking\, welzijn\, rendement of structuur. Vaak pakken we die gefragmenteerd aan: een traject hier\, een training daar. Maar zelden raken we de kern. \nWat is een organisatie architect? \nEen organisatiearchitect helpt organisaties (her)ontwerpen & ondersteunt groei van mens en organisatie: \n\nVanuit het geheel\, niet enkel het probleem.\nIn verbinding met mensen\, processen en realiteit\, niet alleen op papier.\nDoor structuur en cultuur te verbinden\, zodat mensen tot hun recht komen en leiders écht kunnen leiden.\nMet oog voor onderstromen\, patronen\, stiltes en leiderschap.\nAls sparringpartner\, niet als consultant met een blauwdruk.\n\nJe bent geboeid door en wil je continu verbreden en verdiepen in systeemdenken\, systemisch bewustzijn en mensgericht bouwen. \nHet leertraject. \nGroeien tot organisatie architect is een leer- en werktraject van gemiddeld 18 tot 24 maanden. Vanuit onze vakopleiding als fundament\, zit het écht integreren van de kennis in de toepassing; “vlieguren maken”. \nJe leert: \n\nIntegraal en systemisch kijken naar organisaties.\nWerken met het organisatie architectuur-canvas: structuur\, cultuur\, leiderschap en onderstroom.\nOntwerpen van werkbare\, gedragen en toekomstgerichte contexten.\nBeweging brengen in wat vast zit (processen\, gedrag)\nJe eigen stijl en rol als organisatiearchitect ontwikkelen.\n\nKrijg je er maar niet genoeg van (zoals wij) dan is er mogelijkheid tot verder verdiepen en verbinden in samenwerken\, intervisie of deep dives. Je groeit in kennen\, kunnen én zijn. \n Tijdens de opleidingsvlucht verkennen we thema’s die de basis vormen van jouw rol als organisatiearchitect. Elk thema benaderen we systemisch – vanuit structuur\, cultuur en context. \n\nDe organisatiearchitect in jezelf leren kennen en ontwikkelen\nIntegraal kijken en werken met focus op team en organisatie\nKompas als onzichtbare leider ontwikkelen en laten leven\nOrganisatiestructuur leren (her)ontwerpen\nCultuur en leiderschap in complexiteit versterken\nVormgeven van trajecten\, participatie\, verandering en transformatie\nTeam (her)ontwerp en ontwikkeling\nPraktijkcases\nJouw eindwerk – jouw toepassing in de praktijk!\n\n\n\n Ik wil organisatie architect worden: samenwerking en instapformules\nJe wil jouw eigen kennen\, kunnen en zijn uitbreiden met de kijk en kunde van een organisatie architect. Dan is ons leertraject iets voor jou! We staan naast jou als lerende bondgenoot — we denken mee\, voelen mee\, en zoeken samen naar een bedding waarin jouw groei als organisatie architect tot bloei komt én hoe dit dienend is voor jezelf of voor jouw organisatie of klanten. We starten jaarlijks een groep. De deelnemers zijn steeds ervaren mensen; “beginners met ervaring”. \nAlles start met de vraag; “Wil je het hele leertraject (= vakopleiding + in de praktijk brengen) volgen?“ \nNee. Enkel de vakopleiding dan? Ja! Dat kan. Jouw investering wordt dan naast tijd 5.950 euro (exclusief BTW). \nJa. Dan zijn er voor jou twee formules om deze investering in tijd en middelen te realiseren: \nFormule 1 – ik volg de opleiding en heb eigen “oefenruimte” \nFormule 2 – ik volg de opleiding\, heb geen eigen “oefenruimte” én wil die \nWe zijn ons bewust van de investering\, en op basis van dialoog met organisaties en potentiële deelnemers zijn we op zoek gegaan naar alternatieve financieringsvormen\, in contexten waar dit nodig is\, zo ontstonden formules 3 & 4. \nFormule 3 – Ik volg de opleiding\, als onderdeel van een eigen traject bij mijn organisatie of klant met extra ondersteuning van Wilde Zwanen (*). \nFormule 4 – Ik volg de opleiding en vind oefenruimte in een traject bij Wilde Zwanen (*). Ik breng prestatietijd in. \nMeer detail info over de formules? Klik hier. \n  \n  \nAlumni-werking of samenwerking \nVolgde je de vakopleiding of het hele leertraject? Blijf je gebeten door organisatie ontwikkeling en ontwerp? Ben of wil je actief aan de slag in dit vakgebied? Dan ben je van harte welkom in onze alumniwerking; Zwermkracht. \nGingen we samen aan de slag bij één van onze Wilde Zwanen klanten? En heb je zin in meer\, dan exploreren we mee vliegen met ons\, als FLY-AROUND (als je medewerker bent); als FLY-IN (als je als zelfstandige aan de slag bent) of FULL-SWAN als de context dit toelaat. \nWaarom zou ik investeren in mezelf? \nOmdat je voelt dat je meer wil dan begeleiden aan de oppervlakte.\nOmdat je wil leren hoe je écht impact maakt in organisaties.\nOmdat je wil groeien in vakmanschap\, in verbinding en in betekenis.\nOmdat je wil bijdragen aan een wereld waarin organisaties leefbare systemen zijn. \nOmdat je voelt dat organisaties een hefboom zijn voor maatschappelijke beweging \nWaarom zou ik als organisatie investeren in de vaardigheden en vermogens van een organisatie architect? \nOmdat organisaties vandaag meer nodig hebben dan structuren en strategieën.\nZe hebben mensen nodig die kunnen luisteren\, verbinden en ontwerpen.\nDie beweging brengen waar het vastzit.\nDie helpen om koers te houden in verandering.\nEen organisatie architect versterkt het vermogen van je organisatie om zelf te groeien\, duurzaam en gedragen. \nOmdat je merkt dat de oplossingen die je kent of werkten in het verleden tegen hun grenzen aanlopen bij het aanpakken van de uitdagingen van vandaag én morgen. \nOmdat je gelooft in de meerwaarde van externe expertise en ondersteuning\, tegelijk wil je als organisatie ook zelf terecht jouw hierin rol nemen. \nProgramma\, data en locaties \nWe bouwen met oriëntatiepunten\, geen rechte lijn. De opleiding bestaat uit lagen die op elkaar inwerken. We voegen toe wat ontbreekt\, vertragen waar nodig en houden ruimte voor het onverwachte. \nData en locaties voor Groep 10/2026: \n\n21 & 22 januari 2027 (met overnachting): start\, identiteit\, positionering  → De Kluizerij (Affligem)\n19 februari 2027 → De Mokke (Gent)\n22 maart 2027 → Baarbeekhoeve (Mechelen)\n16 april 2027 → De Mokke (Gent)\n14 mei 2027 → Baarbeekhoeve (Mechelen)\n18 juni 2027 → De Mokke (Gent)\n10 september 2027 → Baarbeekhoeve (Mechelen)\n8 oktober 2027→ De Mokke (Gent)\n19 november 2027 → Baarbeekhoeve (Mechelen)\n9 & 10 december 2027 (met overnachting): integratie\, afronding\, transitie naar Zwerm → De Kluizerij (Affligem)\n\nTussen de sessies door: online uitwisseling\, intervisie en optionele mentoring. \nWil je graag vooraf afstemmen of deze timing werkbaar is in jouw situatie? Neem contact met ons op\, we denken graag met je mee. \nEen opleiding voor wie wil leren voordenken én handelen \nDit traject is geen klassieke opleiding. Je ontwikkelt onderbouwd\, een manier van kijken\, voelen en handelen. Je leert niet controlerend sturen\, maar richting geven. Geen checklist\, maar een kompas. \nWat dit traject uniek maakt\, is de combinatie van praktijk\, reflectie en systeemblik. De leerstof komt niet uit een boek\, maar uit jouw context én die van anderen. \nJe leert voordenken. En handelen — met scherpte\, souplesse en bewustzijn. Wat je ontwikkelt is professioneel én persoonlijk relevant. Want echte verandering begint bij jezelf. En eindigt nergens. \nEen leerreis met impact! \nWat je mag verwachten? Aan het einde van deze leerreis: \n\nbegrijp je de wisselwerking tussen structuur en cultuur;\nspreek je met helderheid over onderstromen en spanningsvelden;\nherken je systemische krachten en werk je ermee\, zonder te simplificeren;\nheb je trajectervaring in het begeleiden en ontwerpen van verandering;\nweet je hoe je systemen en mensen in beweging brengt;\nbeschik je over een innerlijk kompas in het complexe en onvoorspelbare;\nben je verbonden met een actieve leerzwerm;\nheb je jezelf beter leren kennen als mens en als vakmens.\n\nLeermateriaal \nWe gebruiken een online leerplatform met presentaties\, teksten\, methodieken en een boekenlijst. \nVluchtbegeleiders \nEls Vanparys & Joost Van Driessche\, aangevuld met gasttrainers\, Wilde Zwanen-collega’s en praktijkgetuigen. \n  \n \nSubsidiemogelijkheden \nDe opleiding (basis\, formule 1 en/of formule 2) komt in aanmerking voor de KMO Portefeuille. \nPrijs (exclusief BTW) \n\nBasis – Ik volg de enkel de opleiding: 5950 euro.\n\n\nFormule 1 – Ik volg de opleiding en heb eigen “oefenruimte”: 5950 euro.\n\n\nFormule 2 – Ik volg de opleiding\, heb geen eigen “oefenruimte” én wil die: 5950 euro. Je wordt meegenomen op een traject\, je brengt tijd in en je krijgt een vergoeding voor jouw werk.\n\n\nFormule 3 – Ik volg de opleiding\, als onderdeel van een eigen traject bij mijn organisatie of klant met extra ondersteuning van Wilde Zwanen\n\nBen je medewerker? Dan is de investering voor jouw organisatie 12.000 EUR. Dit bedrag omvat:\n\nDeelname aan de fundamenten\n5 mandagen aan actieve ondersteuning van Wilde Zwanen (in het traject)\n4u online persoonlijke mentoring\nEventuele extra prestaties door Wilde Zwanen worden uitgevoerd aan onze gebruikelijke tarieven.\n\n\nBen je werkgever en je schrijft jouw medewerker in? Dan heb jij het voordeel dat jouw traject wordt opgepakt door professionals waarvan jouw medewerker er één wordt via dit leertraject\, een duurzame oplossing voor jouw organisatie. Via jouw medewerker kan de kennis verbreed en verankerd worden in je organisatie\, ingezet worden in de samenwerking met andere collega’s.\nBen je zelfstandige met een eigen project? Dan gaan we graag in gesprek hoe we kunnen samenwerken op het traject. Jij staat een bedrag van 12.000 EUR af aan Wilde Zwanen\, deze creëer je door aan de slag te gaan bij jouw klant\, dat aan jouw klant te factureren en aan ons door te storten ten belope van 12.000 EUR (of een gelijkaardig proces). Je betaalt ons dus terug met prestatietijd. Voor dit bedrag ontvang je:\n\nDeelname aan de fundamenten\n5 mandagen aan actieve ondersteuning van Wilde Zwanen (in het traject)\n4u online persoonlijke mentoring\nHoef je geen voorfinanciering te doen van de opleiding\nEventuele extra prestaties door Wilde Zwanen worden uitgevoerd aan onze gebruikelijke tarieven.\n\n\n(*) De verblijf- en eetkosten worden steeds apart aangerekend bij het volgen van de opleiding\, dit is een bedrag van 750 euro.\n\n\n\n\nFormule 4 – Ik volg de opleiding en vind oefenruimte in een traject bij Wilde Zwanen.\n\nIk breng prestatietijd in.\nJouw investering in een traject van ons is dan +/- 12 mandagen in tijd (= 9 mandagen tijd bij de klant + 2 dagen voorbereiding + 1 mandag feedback).\nDe verblijf- en eetkosten worden steeds apart aangerekend bij het volgen van de opleiding\, dit is een bedrag van 750 euro.\n\n\n\nWil je meer weten?\nPlan een gesprek\, vraag een inspiratiesessie aan of schrijf je in voor onze nieuwsbrief.\nWe vliegen graag een stukje mee met jou. \nInschrijven \nNieuwsgierig? Mail ons via welkom@wildezwanen.be of spreek met één van onze organisatie architecten. We luisteren graag naar jouw verhaal en verkennen samen of deze reis bij je past. \n  \n  URL:https://www.wildezwanen.be/agenda-item/270121-leertraject-oa/ END:VEVENT END:VCALENDAR